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山西確定下半年去產能關鍵詞:找錢、減人

發布時間:Jan 24, 2021娛樂 閱讀 5881 次約戰跑得快
約戰跑得快煤省山西雖然還未公布上半年經濟增速,但在“突出抓好煤炭去產能,做好職工安置工作”重壓之下,山西主力煤企正忙著“找錢”“安置職工”。­  7月27日,山西主力煤

約戰跑得快煤省山西雖然還未公布上半年經濟增速,但在“突出抓好煤炭去產能,做好職工安置工作”重壓之下,山西主力煤企正忙著“找錢”“安置職工”。

­  7月27日,山西主力煤企之一——晉能集團宣傳部門負責人介紹,近日,集團先後兩次邀請30餘家中國知名金融投資機構負責人前來深度交流,以期贏得金融投資界對企業的信心。

約戰跑得快­  實際上,在煤炭去產能、供給側改革加快推進的背景下,“錢從哪兒來”“人往哪兒安置”是懸在決策者心頭的兩件大事。

全民跑得快­  近日,山西七大主力煤企陸續召開“2021年下半年經濟工作會”,“去產能”“資金鏈”“職工分流”等關鍵詞頻現。

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­  作為山西國企改革試點企業負責人,同煤集團董事長張有喜介紹,通過供給側結構性改革,破解“分離企業辦社會職能”“廠辦大集體改革改製”“人員分流安置”等困局,噸煤成本能降低50元(人民幣,下同),以此實現輕裝上陣,公平參與市場競爭。

閑來跑得快­  張有喜說,在同煤集團1600億元的金融負債中,短期借款占比29%,長期借款30%,長期債券41%,不存在違約風險。2021年1-6月份,同煤累計淨還各類借款2021年的發展規劃中,“合編定員、冗員分流、薪酬製度改革”等內容被擺在重要位置。

­  晉煤集團董事長賀天才說,部分資源整合礦井和幾個老礦經營較為困難,企業正借助去產能政策支持,通過“分離辦社會職能”“分流2萬餘名結構性冗員”“開拓民用無煙煤市場”等途徑創新脫困。

­  對此,一位煤炭業界人士表示,作為老牌能源基地,山西國企冗員問題較多、企業負擔沉重。雖然山西製定出台了“煤企職工安置細則”,但實際效果仍有待觀察。